Senior Toezichthouder / Inspecteur Energiebesparing

32 - 36 uur per week

Wil jij meewerken aan de belangrijke opdracht om de klimaatdoelen te halen? Ben jij een ervaren toezichthouder en wil je nu een volgende stap of nieuwe specialisatie? Kun jij complexe bedrijven en zware industrie├źn overtuigen dat er meer te halen is uit energiebesparende maatregelen?

Waar kom je te werken?

Wij zijn OZHZ
Van woonwijk tot weiland, van bedrijventerrein tot binnenstad. Onze 220 medewerkers werken overal in Zuid-Holland Zuid. Met hun kennis en ervaring dragen ze bij aan een schone, duurzame en veilige leefomgeving. We geven advies en vergunningen, houden toezicht en zorgen ervoor dat iedereen zich aan de regels houdt. We doen ons werk in opdracht van en samen met de gemeenten en de provincie. Check www.ozhz.nl/zoektjou om te zien hoe het is om bij ons te werken.
 

Je komt terecht in een nieuw, klein team dat zich helemaal toelegt op energiebesparing. Je helpt mee het team in te richten en bepaalt mede de toekomst van het team. Ben je enthousiast over een onderwerp? Je krijgt alle ruimte om daar iets mee te doen. We hebben een platte organisatie met zelfsturende teams. Je zult je snel thuis voelen als je houdt van gezellige drukte. 
 

Wat ga je doen?

Jij gaat bedrijven helpen om voor hun gebouw en bij hun bedrijfsprocessen minder energie te gebruiken. De gemeenten in onze regio en de provincie Zuid Holland hebben ambitieuze doelen op het gebied van duurzaamheid en energiebesparing. Dat is ook nodig om de klimaatdoelen voor Nederland te halen. Bedrijven spelen een belangrijke rol in deze transitie naar energieneutraal, circulair en klimaatadaptief zijn.

  • Je bezoekt  bedrijven om te controleren of ze de verplichte maatregelen voor energiebesparing hebben uitgevoerd. Je controleert onder meer of gebouwen en installaties aan de eisen voldoen;
  • Als senior toezichthouder staan vooral de grote bedrijven in onze regio op je lijstje voor een controlebezoek. Dit zijn ook de vergunningplichtige en ETS-bedrijven;
  • Je kijkt waar en hoe je de bedrijven kan helpen om nog een stapje verder te gaan in energiebesparing. Niet alleen wat moet, ook wat er nog meer uit te halen is. Je kijkt naar kansen en mogelijkheden voor energieopwekking, circulaire economie, klimaatadaptatie en duurzame mobiliteit. Met jouw inzet maak je bedrijven enthousiast om duurzame stappen te zetten;
  • Je bent graag op pad. Meestal alleen, soms samen. Je neemt minder ervaren collega's mee op controles. Je weet hoe je kennis en ervaring goed kunt overbrengen;
  • Je kunt je goed verplaatsen in de ander en zoekt verbinding. Of dat nu intern is: in gesprekken met vergunningverleners, adviseurs en andere toezichthouders. Of extern: in gesprekken met ondernemers, bestuurders of samenwerkingspartners;
  • Je voelt je thuis in een dynamische werkomgeving.
     

Wat neem je mee?

  • Je hebt minimaal hbo werk- en denkniveau en een technische achtergrond waarmee je de energiesituatie van gebouwen en bedrijfsprocessen kunt beoordelen;
  • Je hebt ervaring met en kennis van het besparen van energie en verduurzaming van het energiegebruik; Liefst ook van andere duurzaamheidsthema's zoals energieopwekking, circulaire economie en duurzame mobiliteit;
  • Je bent graag op pad. Vaak alleen, soms samen. In de praktijk bestaat je werk voor ongeveer de helft uit het doen van controles en voor de helft uit het uitwerken ervan;
  • Je bent toegankelijk. Je kan goed omgaan met de verschillende belangen van ondernemers, inwoners en gemeenten. Daarbij ben je integer;
  • Je praat makkelijk en positief met bedrijven, gemeenten en anderen en weet zaken duidelijk op papier te zetten of te presenteren;
  • Je neemt verantwoordelijkheid en durft besluiten te nemen;
  • Je hebt je rijbewijs.

Deze functie past bij je als je een ervaren toezichthouder bent die zich wil specialiseren in energie. Of die energie krijgt van het samen opzetten van een nieuw team. Maar ook andersom kan: je bent een ervaren specialist op het gebied van energie en wilt nu die kennis gaan inzetten als toezichthouder bij bedrijven. Afhankelijk van jouw ervaring en kennis bepalen we je inwerktraject. 
 

Wat bieden we jou?

Naast een contract voor één jaar voor 32 tot 36 uur per week, met uitzicht op een vast contract, krijg je: 

  • Een bruto maandsalaris van maximaal € 5.009,- (schaal 10, Cao gemeenten), op basis van een 36-urige werkweek;
  • Een baan die je voor een groot deel zelf kunt ‘maken’;
  • Opleidingsmogelijkheden om te blijven groeien in je vak;
  • Een laptop, Ipad en telefoon;
  • Een Individueel Keuze Budget (IKB) van 17,05% van je brutosalaris. Dit komt bovenop je maandsalaris. Dit budget mag je bijvoorbeeld inzetten voor:
    • Extra verlofdagen
    • Een fietsregeling
    • Het inkopen van extra pensioen
    • Een bijdrage aan sport gerelateerde zaken
  • Flexibel werken met de mogelijkheid om thuis te werken (bij thuiswerken krijg je een thuiswerkvergoeding);
  • Woon-werk reiskostenvergoeding. Reis je met het openbaar vervoer? Dan krijg je deze kosten 100% vergoed;
  • Ouderschapsverlof;
  • Pensioenregeling bij ABP.

Solliciteren of meer weten?

Solliciteer direct online. Je kunt solliciteren met je cv en je motivatie waarom je op deze vacature reageert. Dat mag natuurlijk per brief, maar stel je je liever op een andere manier aan ons voor? Leuk! Kies vooral wat bij jou past.

Wil je meer weten over de functie en/of de organisatie? Neem dan contact op met  Rutger Eising (unitmanager) via 06-51850836. Voor vragen over de werving- en selectieprocedure mag je contact opnemen met team Werving via 078- 770 80 30.